Отчёт Indeed Canada показывает: в этом праздничном сезоне количество сезонных вакансий выросло на 12% по сравнению с прошлым годом.

Однако рынок остаётся слабым — по сравнению с доковидным периодом предложений меньше, а конкуренция выше, пишет издание Cast Net.

Экономист Indeed Брэндон Бернард объясняет, что спрос на сезонных сотрудников отражает общее состояние экономики. 

Два предыдущих праздничных сезона прошли на фоне высокой инфляции и дорогих кредитов — компании сокращали найм, люди тратили осторожнее. В этом году траты стабилизировались, и часть ритейлеров отмечает более ровный спрос.

Представители кадровых компаний сообщают, что бизнес долго работал с минимальными штатами. Но в сезон нагрузка растёт, и удержать такой формат становится трудно — поэтому работодатели открывают временные вакансии на два–три месяца.

Найти сезонную работу сложнее из-за высокой безработицы. По данным Статистического управления Канады, уровень безработицы в октябре составил 6,9%. Это выше, чем до пандемии, когда найти временную подработку было проще.

Indeed отмечает рост интереса со стороны соискателей: в начале ноября три из тысячи поисковых запросов содержали слова вроде “Christmas” или “holiday”. Это больше, чем год назад. Экономисты считают, что часть людей ищет временную работу, чтобы закрыть финансовые потребности.

Что ждёт рынок в ближайший сезон

По словам Бернарда, летний рынок был более конкурентным — тогда количество сезонных вакансий упало на 22% год к году. Зимой ситуация выглядит лучше, но ожидать резкого роста найма не стоит. Эксперты считают, что текущие показатели — это небольшой разворот после двух слабых лет. Но рынок остаётся сложным, и временные вакансии будут заполняться быстро.